2009年2月23日，集团公司领导班子和中层以上干部在六楼会议室召开会议，明确部署了公司2009年十大工作目标。分别从经营目标，风险防范目标，科技创新、创优目标，质量安全管理目标，提高员工收入目标等十个方面指明了集团公司2009年的发展方向，每项工作目标都明确了责任领导和完成时间，以此作为年终绩效考核的重要依据。